Aktuelles
Erfolgreicher Auftakt für den AKzentE Arbeitskreis Personalentwicklung
Nach einem sehr fruchtbaren Austausch der drei Anwendungspartner Neuman & Esser, Aurubis Stolberg und den Aachener Werkstätten der Lebenshilfe im AKzentE4.0-Projekt zum Thema Personalentwicklung im Dezember, fand am 6. Februar der Auftakt des neu gegründeten Arbeitskreises zu diesem Thema statt.
In den kommenden Monaten werden unsere Kollegin Lena Hintzen und Paula Danhausen vom Fir der RWTH, als Moderatorinnen des Arbeitskreises, mit den Anwendungspartnern über die Erfassung von Schulungsbedarf, Qualifizierungspläne und -gespräche, Schulungsmanagement und -verwaltung, Qualimatrizen und vieles mehr ins Gespräch kommen.
Bei allen Diskussionen soll der Digitalisierungsaspekt im Fokus stehen. Wir werden gemeinsam spannende etablierte und innovative Tools und Softwarelösungen kennenlernen und hoffentlich die Personalentwicklung der Unternehmen bereichern.
Neben dem Arbeitskreis Personalentwicklung gibt es in AKzentE zwei weitere Arbeitskreise zu den Themen Personaleinsatzplanung und Wissensmanagement, in die wir als MA&T ebenfalls beratend unsere Expertise einbringen.
